總則

為了規范公司圖書館的管理，充分利用圖書館資源，為員工提供良好的學習環境和發展平臺，特制定本管理制度。

圖書館管理組織

1、圖書館管理由公司行政部負責，設立圖書館管理小組，成員由各部門推薦產生。

2、圖書館管理小組的職責包括：制定圖書館發展規劃、藏書建設、管理制度；監督圖書館工作；組織開展讀書活動等。

圖書借閱管理

1、圖書借閱原則：

（1）圖書借閱實行分類管理，按需借閱。

（2）圖書借閱需按規定辦理相關手續。

（3）借閱人應愛護圖書，不得涂改、損壞圖書，否則照價賠償。

2、圖書借閱規定：

（1）新購圖書經分類、編目、上架后即可供員工借閱。

（2）員工可隨時辦理借閱手續，每本借閱期限為一個月，到期可續借一次，續借期限為一個月。

（3）借閱人應妥善保管借閱的圖書，如圖書出現污損、丟失等情況，按本館《賠償制度》處理。

圖書的采購與整理

1、圖書采購：由采購人員根據館藏目錄及圖書采購計劃進行采購，采購時應選擇正規出版社或信譽良好的書商。

2、圖書驗收：新購圖書應先驗收后上架，驗收員應對圖書的品相、價格、數量等進行嚴格核對，無誤后方可上架供員工借閱。

3、圖書整理：定期對館藏圖書進行整理，剔除舊書、處理破損圖書，使館藏圖書始終處于良好的狀態。

圖書推薦與讀書活動

1、定期開展讀書心得征文活動，優秀作品將予以獎勵。

2、鼓勵員工將好書推薦到圖書館，被推薦的圖書一經購買將給予一定的獎勵。

3、定期舉辦讀書沙龍活動，為員工提供交流學習的平臺。

其他事項

1、圖書館內禁止吸煙，禁止用涂改液涂改圖書。

2、讀者借閱時請保持安靜，不要大聲喧嘩。

3、讀者借閱時請愛護圖書，不要亂寫亂畫，撕毀或丟失。

4、如遇特殊情況，需請示管理員，經批準后方可延期借閱。

5、讀者在借閱期間如有退工或自動離職情況，圖書應立即歸還圖書館。

6、本管理制度自發布之日起執行，如有未盡事宜，將根據實際情況進行補充完善。